近年來,阿克塞縣深入實施人才強縣戰(zhàn)略,堅持黨管人才原則,通過健全機制、以產(chǎn)育才、以才興產(chǎn)、產(chǎn)才融合,切實把產(chǎn)業(yè)人才隊伍建設(shè)作為推動高質(zhì)量發(fā)展的重要支撐,為全縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟實力提升打下了堅實的人才基礎(chǔ)。

堅持黨管人才,扛牢興才強才“硬責(zé)任”。優(yōu)化人才工作領(lǐng)導(dǎo)體制,調(diào)整充實縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組,進一步明確各成員單位職責(zé),構(gòu)建了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭抓總、職能部門各司其責(zé)、社會力量廣泛參與”的工作格局。

先后制定出臺了《激發(fā)人才創(chuàng)造活力的若干激勵政策》《加強新時代人才培養(yǎng)引進工作的實施方案》《縣級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系優(yōu)秀人才制度》等15項制度辦法,從人才引進、培養(yǎng)、評價、激勵、保障等方面構(gòu)建了符合縣情實際的政策體系。投資2300萬元啟動實施人才公寓租賃住房項目,為人才樂業(yè)興業(yè)提供安居之所。

健全人才工作推進機制,今年首次召開縣委人才工作會議,系統(tǒng)謀劃部署全縣人才工作。建立年初人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組專題研究、日常各成員單位分工落實、半年組織部門督查跟進、年底人才工作專項述職評議的常態(tài)化工作機制,壓緊壓實人才工作責(zé)任,有效推動了人才工作各項任務(wù)落地見效。

堅持以產(chǎn)育才,打造產(chǎn)業(yè)人才“孵化地”。立足支撐重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展積極吸引高層次人才,深入開展礦產(chǎn)品精深加工、新能源、大數(shù)據(jù)、鄉(xiāng)村振興等產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域急需緊缺人才需求摸底,組建赴外引才專班,主動出擊引才。今年計劃引進急需緊缺人才15人,第一批已引進4人,第二批擬引進6人,第三批已開展報名及資格審查工作。

立足提升專業(yè)領(lǐng)域技術(shù)能力積極吸收專家人才,搶抓全縣千萬千瓦級多能互補基地開發(fā)建設(shè)的歷史機遇,先后引進華電、金風(fēng)科技、正泰、中能桑普等知名光伏風(fēng)電企業(yè),引進新能源人才300余人,聘請西北電力設(shè)計院、西勘院等具有豐富實操經(jīng)驗的專家團隊20余人,為新能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展注入了活力。

立足加快推進企業(yè)轉(zhuǎn)型升級積極吸納技術(shù)性人才,以關(guān)鍵優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)、龍頭企業(yè)為人才需求重點,主動赴省內(nèi)外大中專院校開展精準(zhǔn)引才活動。去年以來,通過校園招聘、春風(fēng)行動等方式,為企業(yè)靶向引進各類專業(yè)技術(shù)人才280余名。

堅持以才興產(chǎn),激活產(chǎn)業(yè)人才“動力源”。發(fā)揮人才引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的驅(qū)動作用,以人才振興推動鄉(xiāng)村振興,積極發(fā)揮鄉(xiāng)土拔尖人才、“土專家”“田秀才”對農(nóng)牧產(chǎn)業(yè)的穩(wěn)產(chǎn)增效的作用,領(lǐng)辦創(chuàng)辦各類合作社共40家。依托線上線下多元市場,加大對“哈爾騰羊”“哈薩克馬”“阿克塞駱駝”等特色奶制品、肉制品宣介銷售,促進了農(nóng)牧業(yè)增效。

發(fā)揮人才助推項目建設(shè)的牽引作用,推行“人才企業(yè)項目”模式,通過專業(yè)人才謀劃項目、牽頭項目、領(lǐng)辦項目,縣域企業(yè)興安民爆有限公司順利實現(xiàn)了生產(chǎn)工藝升級改造,恒亞水泥有限公司節(jié)能降耗取得新成效,縣屬國有企業(yè)文旅公司日常運營逐步走向正軌、文創(chuàng)產(chǎn)品逐步豐富。

發(fā)揮人才助力科研攻關(guān)的支撐作用,深化校企合作、產(chǎn)教結(jié)合,依托現(xiàn)有的7戶規(guī)上企業(yè)、1戶民爆企業(yè),組織與高等院校、科研院所的產(chǎn)學(xué)研對接12次,鑫坤礦業(yè)紅柳溝石棉尾礦資源化利用生產(chǎn)功能性粉體材料建設(shè)項目取得省生態(tài)環(huán)境廳正式環(huán)評批復(fù),目前已開工建設(shè);酒泉興安民爆器材有限公司新建年產(chǎn)1.2萬噸膨化硝銨炸藥生產(chǎn)線通過試生產(chǎn)安全考核,年內(nèi)可新增產(chǎn)值7200萬元,新增稅金1000萬元。

堅持產(chǎn)才融合,彰顯產(chǎn)業(yè)人才“助推器”。依托實訓(xùn)基地育才,依托重點產(chǎn)業(yè)、重點項目、重點領(lǐng)域,先后培養(yǎng)省級中青年文藝優(yōu)秀人才1人、市級領(lǐng)軍人才3人、市級優(yōu)秀人才2人、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人74人、縣級領(lǐng)軍人才20人。今年以來先后組織開展文化傳承、創(chuàng)業(yè)技能、鄉(xiāng)村旅游等專題培訓(xùn)12期,培訓(xùn)各類實用人才500余人。

搭建項目平臺用才,依托新能源產(chǎn)業(yè)項目培育人才,以人才創(chuàng)新優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為產(chǎn)業(yè)發(fā)展優(yōu)勢,陸泰200兆瓦光伏實現(xiàn)全容量并網(wǎng)發(fā)電,潤金新能源15萬千瓦風(fēng)電、330千伏匯集站、匯東新能源75萬“光熱”、5兆瓦分布式光伏、新能源運維中心進展順利。

加強產(chǎn)學(xué)研合作強才,以企業(yè)技術(shù)需求為導(dǎo)向,推動中鴻控股集團與臨沂大學(xué)開展鉀長石、石英石等礦產(chǎn)資源產(chǎn)學(xué)研深度合作,加強科技成果轉(zhuǎn)化,推動阿克塞縣中鴻控股集團高純石英材料及尾礦綜合利用產(chǎn)業(yè)園項目順利實施;針對制約我縣溫石棉尾礦綜合利用的瓶頸問題,加強與西南科技大學(xué)彭同江教授團隊的合作,研究成果榮獲2021年非金屬礦科學(xué)技術(shù)獎一等獎。